Карточки
Тесты
Главная
Курсы
Подписка
14. Право: характеристика основных социальных объектов: #172510
Выберите верные суждения о трудовых правоотношениях и запишите цифры, под которыми они указаны.
1) Сторонами трудового договора являются работодатель и работник.
2) Обязательными для включения в трудовой договор являются условия: место работы, трудовая функция, условия оплаты труда.
3) Для заключения трудового договора работнику достаточно предоставить паспорт и трудовую книжку.
4) В трудовом договоре могут предусматриваться дополнительные условия, не ухудшающие положение работника по сравнению с установленным трудовым законодательством.
5) Трудовой договор может быть заключен только на срок не более трех лет.
1) Трудовой договор заключается между работодателем и работником. Работодатель — это физическое или юридическое лицо, предоставляющее рабочие места, а работник — это лицо, которое обязуется выполнять трудовую функцию за вознаграждение.
2) Трудовой договор должен содержать обязательные условия, которые касаются места работы, трудовой функции (должности или работы, которая будет выполняться), а также условий оплаты труда (заработная плата, форма и порядок выплаты).
4) В трудовом договоре могут быть указаны дополнительные условия, такие как условия работы, отдыха, премирование и другие, но они не могут ухудшать положение работника по сравнению с нормами, установленными трудовым законодательством. Все условия должны быть в рамках закона.
20
