14. Право: характеристика основных социальных объектов: #172218
Выберите верные суждения о трудовом договоре в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и запишите цифры, под которыми они указаны.
1) Трудовые договоры заключаются только на срок не более одного года.
2) Трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, если иное не установлено трудовым законодательством.
3) При заключении трудового договора в нем по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе.
4) Трудовой договор может быть заключен в устной форме.
5) Обязательному предварительному медицинскому осмотру при заключении трудового договора подлежат лица, не достигшие возраста 18 лет.
2) В соответствии с ТК РФ, трудовой договор вступает в силу с момента его подписания сторонами, если иной порядок вступления в силу не предусмотрен трудовым законодательством или условиями договора.
3) В соответствии с ТК РФ, трудовой договор может предусматривать испытательный срок, если это оговорено в соглашении сторон. Испытание позволяет работодателю проверить соответствие работника должности.
5) В соответствии с Трудовым кодексом РФ, лица, не достигшие 18 лет, обязаны пройти предварительный медицинский осмотр перед заключением трудового договора для того, чтобы убедиться в их способности выполнять работу без угрозы для здоровья.