22. Задача: #174470
Гражданин Российской Федерации А. М. Сидорчук работает инженером на заводе. За выполнение работы, предусмотренной трудовым договором, должностной инструкцией и типовым положением об оплате труда, он ежемесячно получает фиксированный размер денежных средств. Ежемесячно в бюджет происходит отчисление налога на доходы физических лиц (НДФЛ). Размер его составляет 13 % от заработной платы. А. М. Сидорчук размещает свои сбережения на депозите в банке, отдавая предпочтение срочным вкладам.
Какую форму оплаты труда иллюстрирует приведённый пример? К какому виду налогов (в зависимости от того, на какой территории они обязательны к уплате) относится НДФЛ? Какие ещё налоги/сборы относятся к этому виду (в соответствии с Налоговым кодексом Российской Федерации)? (Укажите любые два других налога/сбора этого вида.) Что отличает срочный вклад от вклада до востребования? (Укажите любые две черты отличия.)
Форма оплаты труда — оклад. Это следует из того, что А. М. Сидорчук получает фиксированный размер денежных средств ежемесячно за выполнение работы, что характерно для окладной системы оплаты.
Вид налога (в зависимости от территории обязательной уплаты), к которому относится НДФЛ — федеральный. НДФЛ поступает в федеральный бюджет.
Два других налога/сбора, относящихся к федеральным налогам (в соответствии с Налоговым кодексом РФ):
1) налог на добавленную стоимость (НДС);
2) акцизы.
Отличия срочного вклада от вклада до востребования:
1) срок действия: срочный вклад имеет определённый срок, а вклад до востребования не ограничен сроком;
2) процентная ставка: по срочному вкладу процентная ставка выше, чем по вкладу до востребования.